Guía teórico-práctica para el desarrollo de nuevos contenidos de la negociación colectiva

La democratización de las relaciones laborales requiere la posibilidad de participación de los actores sociales, en vista de armonizar la vinculación entre el capital y el trabajo. Se trata de aportar elementos para adaptarse a los cambios del presente, fortaleciendo el rol de las representaciones empresariales y sindicales en un escenario de diálogo social en vista a desarrollar nuevos contenidos negociales. El impulso de la negociación colectiva y la democratización que ella debiera conllevar están ineludiblemente conectadas con la construcción de la denominada ciudadanía social, elemento inescindible de un Estado Social de Derecho.

• DERECHO LABORAL
• DERECHO COLECTIVO DEL TRABAJO
• NEGOCIACION COLECTIVA