Este libro ofrece un extenso y bien logrado trabajo de entrevistas a los grandes gestores del talento laboral en México. Los autores se centran en indagar el pasado, presente y futuro de los talentos en las empresas, y cómo éstas cambian paradigmas en cuanto al modelo típico de la relación trabajador-empresa. Gestión del talento está dividido en seis secciones: panorama estratégico de la gestión del talento de grandes empresas en México; ventaja competitiva y gestión estratégica; atracción de talentos; inclusión y diversidad; formación y desarrollo, y evaluación del talento. Destaca la participación de José Antonio Gómez Rodríguez, vicepresidente de recursos humanos en Coca Cola; Gilberto Cantú, gerente de desarrollo organizacional de Cinépolis, y Humberto Pacheco Soria, socio a cargo de capital humano en PricewaterhouseCoopers México.