¿Cómo enfrentar las complejidades actuales del mundo del trabajo? ¿De qué manera los procesos de modernización han afectado los ámbitos laborales? ¿Son los modelos de gestión flexible causantes de la creciente individualización de las relaciones laborales? ¿De qué modo se transmiten las experiencias? ¿Cómo darle sentido al trabajo en medio del ajetreado quehacer diario? ¿Es posible comprender los alcances sociales y subjetivos que tienen estas transformaciones de la organización del trabajo? Las nuevas formas de precarización del trabajo, pese a sus particularidades regionales y culturales, señalan que los nuevos modos de organización del trabajo no solo conllevan a la pérdida de la seguridad y la estabilidad laborales, familiares y personales, sino que también afectan las pertenencias colectivas y la construcción de las identidades, incluso en trabajadores altamente calificados
Estado: Activo
ISBN-13: 9789563571257
Idioma del texto: Español
Tamaño del archivo: 0.671 Megabytes (MB)
Número de páginas orientativo de un producto digital: 351 Páginas
Tipo de edición: Nueva edición
Número de edición: 1
Ciudad de publicación: Santiago
País de publicación: Chile
Fecha de publicación: 2017-10-02
Tipo de restricción de venta: Exclusivo para un punto o canal de venta
Distribuidor de la editorial: UAH/Ediciones - Universidad Alberto Hurtado Disponibilidad del producto: Disponible. Sin detalles.
Precio: (CLP) 7200
