Valentina Herrera García

Economista de la Universidad Católica de Colombia. Experiencia en investigación de brechas de capital humano utilizando metodologías cualitativas ensambladas a partir de la aplicación de entrevistas, grupos focales y encuestas. Conocimiento de software para análisis cualitativo y cuantitativo de bases de datos. Experiencia en investigación en los semilleros de investigación e investigadora junior del Observatorio Regional del Mercado de Trabajo para Cundinamarca (ORMET Cundinamarca). Dentro de las actividades coordinadas se encuentran el desarrollo de vigilancia científica, el diseño y aplicación de entrevistas semiestructuradas, y el análisis cuantitativo y cualitativo de bases de datos.

ORCID: https://orcid.org/0000-0003-0537-6456

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    Acceso abiertoDesajustes entre competencias laborales y habilidades requeridas en el mercado de trabajo
    Desajustes entre competencias laborales y habilidades requeridas en el mercado de trabajo

    Desajustes entre competencias laborales y habilidades requeridas en el mercado de trabajo

    Editorial Universidad Católica de Colombia

    Colombia

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